«Нетология» открывает кампус

1 ноября 2017 года, Москва. Университет интернет-профессий «Нетология», подразделение холдинга «Нетология-групп», сообщает о запуске кампуса — первого в своей истории офлайнового образовательного центра.

Новая площадка с залами для проведения учебных программ и курсов, а также общим пространством для организации мероприятий для студентов и выпускников «Нетологии» открывается первого ноября в центре Москвы.

По словам Алексея Полехина, операционного директора «Нетологии», создание кампуса стало естественным шагом в развитии компании. «Исследования показывают, что на текущий момент рынок очного дополнительного образования в области digital превосходит онлайн-сегмент в 9-10 раз. Поэтому, не меняя сути — обучения «цифровым» профессиям и донесения максимально актуальных знаний о технологиях и рынке, мы расширяем свое присутствие в офлайн-формате, удобном для аудитории. Этот формат не отменяет онлайн-обучение, а наоборот, дополняет его, так как студент находится в прямом контакте с этой бизнес-средой, которую исследует и в которой работает». По ожиданиям руководства «Нетологии», доля доходов офлайнового проекта в обороте онлайн-университета составит более 50%.

Уже сейчас в кампусе запускаются полугодовые и двухмесячные обучающие программы по специальностям: директор по интернет-маркетингу, руководитель digital-продукта, data scientist  т.д.. В ближайшее время в расписании также появятся дневные курсы для специалистов, которые хотят быстро освоить новую прикладную специальность (программирование, работу с данными и т.д.) и курсы по новым профессиям для школьников. «Кадровый голод в области ИТ в России очевиден, — отмечает Алексей Полехин. По данным статистики, только 2% россиян работают в этой области, тогда как в среднем по миру этот показатель находится на уровне 4%. Программы кампуса «Нетологии», в частности, готовят руководителей и специалистов высокого уровня для этого сегмента рынка труда. Поскольку аналогов таких узко-сегментированных учебных заведений в России нет, наш кампус может играть заметную роль в подготовке кадров в ряде регионов России». По планам создателей, он станет образовательным акселератором, где студент сможет пройти путь от прототипа «будущего себя» до стабильного заработка и войти в «большой digital».

За последние шесть лет «Нетология» подготовила и выпустила 25 000 специалистов. Сегодня студенты университета трудятся в таких компаниях как Gett, Mail.Ru Group, «Сбербанк», «Тинькофф Кредитные Системы», МТС, OneTwoTrip, L’Oreal, «Альфа-Банк», РИА «Новости» и «Русская Медиа Группа». В компании планируют сделать кампус местом регулярных встреч студентов, выпускников и профессионального сообщества — значимой образовательной и деловой площадкой Москвы.

Адрес кампуса «Нетологии»: Москва, ул. Нижняя Красносельская, д. 35, стр. 59

Контакты:

Анастасия Кожемякина

+7 903 968 1285

[email protected]

когда лучше не хвастаться словарным запасом / Хабр

Мы уже писали о том, как разговаривать и молчать, если на собеседовании зашла речь о неприятных темах. Сегодня преподаватель английского расскажет о ловушках языка, которые могут встретиться уже после интервью, на рабочем месте.

Янина Крупина

Преподаватель английского

Канцелярит и почему даже в английском мы всё усложняем

Слово «канцелярит» ввёл в оборот Корней Чуковский в книге «Живой как жизнь», посвящённой русскому языку. Люди используют формальные конструкции, чтобы речь звучала солиднее, но на деле такие слова портят впечатление о говорящем. Аналог канцелярита в английском языке называется legalese. Это стиль, допустимый в юриспруденции, но нелепый в устной речи. В рабочей переписке, если это не юридические документы, лучше обойтись без слов типа:

• hereinafter — используйте просто further;
  hence — в устной речи естественнее звучит after;

• the said — определённого артикля the достаточно;

• de facto — лучше сказать in reality, in real life или даже IRL.

Проблема в том, что многие курсы деловой переписки как раз упирают на официальные формулировки. Вот так выглядит канцелярит в терминальной стадии, который испугает и переводчика, и носителя: 

In no event shall company or its directors, employees, or agents be liable to you or any third party for any direct, indirect, consequential, exemplary, incidental, special, or punitive damages, including lost profit, lost revenue, loss of data, or other damages arising from your use of the website or company services, even if company has been advised of the possibility of such damages.

Переведём на «нормальный» английский:

The company and its employees aren’t liable for any direct or indirect damages arising from using the site or company services, including financial losses or losses of data.

Здесь уже читается не форма, а смысл: «Компания и её сотрудники не несут ответственности за прямой и непрямой ущерб от использования сайта или сервисов компании, в том числе за финансовые потери или потери данных».

Ложные друзья переводчика и зачем распечатывать таблички со списками слов

Слова и словосочетания, теряющие или меняющие смысл при переводе на слух с одного языка на другой без учёта контекста, называются ложными друзьями переводчика. Есть такой хрестоматийный пример: фразу «the naked conductor runs along the carriage» перевели как «голый кондуктор бежит под трамваем», хотя речь шла о неизолированном проводе, который проходит под тележкой крана.

В английском языке actual означает не только «актуальный», но ещё и «действующий», а original, если речь идёт о документе или релизе программы — это не «оригинальный», а «изначальный». Figure — это не фигура, а рисунок или диаграмма, а progressive — не «прогрессивный», а «постепенный». Если о документе говорят classified, то это значит не «систематизированный», а «секретный, с особым режимом хранения». Private cloud корректнее перевести как «частное облако», а не «приватное». Таких слов очень много, чтобы найти подобные ошибки в своей речи, можно пользоваться любыми списками, инфографиками, почаще их открывать и даже распечатывать.

Вот несколько классических примеров из списка https://study-english.info/false-friends

Какой бы ни была ваша специализация, профессиональную терминологию на английском надо знать и освежать в памяти, время от времени заглядывать в словари и поисковики и проверять себя.

Политкорректность и когда лучше не поддерживать беседу

Перейдём от профессиональной терминологии к этическим вопросам. Общемировая тенденция — движение в сторону большей корректности и меньшей токсичности. Во многих западных компаниях даже проводятся тренинги против харассмента и дискриминации, а ответственность за безопасную рабочую среду лежит на руководстве. Политкорректным становится и язык разработки и технической документации. 

Термины master — slave и whitelist — blacklist всё чаще заменяются на primary — secondary и allow — deny list. Вместо sanity check говорят health check, чтобы ненароком не задеть чувства людей с ментальными расстройствами, а нейтральным местоимением для обозначения человека становится не he, а they, а иногда даже she.

«Good job, guys» — не лучший вариант для похвалы в адрес команды, если она разнополая: замените слово guys на team. Выражение good girl или good boy подходит для разговора с собакой, но ни в коем случае не с молодым или стоя́щим ниже по должности сотрудником. Good for you или well done — универсальные и нейтральные формулировки. Темнокожего коллегу не сто́ит называть n-словом даже за глаза. Если раньше слово gay в отрицательном контексте было допустимо, то сейчас оно расценивается как проявление гомофобии, а называя бедные районы городов словом ghetto, вы всерьёз можете слыть расистом.

Также на рабочем месте не показывают знание терминов наподобие MILF или chick в адрес коллег-женщин, шутить «ниже пояса», отвешивать сексуально окрашенные комплименты, комментировать чьи угодно внешность и здоровье, в том числе свои. То же самое касается религиозных взглядов собеседника: поздравлять коллегу с церковным праздником стоит только в том случае, если вы чётко знаете, что человек его отмечает. Говорить «I need a drink», когда на работе аврал или описывать, как вы напились в выходные, некорректно. Достаточно сказать, что вы very tired. Если же кто-то пытается втянуть вас в разговор о политике, религии, межполовых отношениях или любой другой спорной теме, а вам этого не хочется, вы всегда вправе ответить: «I prefer not to talk about that».

На собеседованиях и совещаниях не стоит использовать термины из популярной психологии. Ни к чему упоминать свои greatest triggers — это слово сейчас употребляют не к месту. На работе ограничиваются нейтральными выражениями: «I don’t like it, I don’t feel comfortable when… или I’d rather not…» Говорить про коллегу, что он toxic, тоже не нужно: если вы недовольны поведением человека на работе, лучше сформулировать список претензий в корректной форме.

Обсценная лексика и почему мы не будем приводить примеры

Даже образованные люди порой прибегают в речи к крепкому словцу, а некоторые исследования говорят о том, что возможность выругаться, не переходя на личности, помогает снять напряжение. 

С правовой точки зрения нецензурная брань на работе не является нарушением, если не направлена ни на кого лично. Когда же ругательство было адресовано конкретному человеку, то это может быть расценено как оскорбление — административное правонарушение, чреватое штрафом или увольнением.

Но следить за собой стоит даже в тех случаях, когда хочется употребить обсценную лексику безадресно. Знания английских четырёхбуквенных слов лучше не демонстрировать на работе: оставим их для игр, фильмов и футбольного матча.

Сленг и почему словари отстают от жизни

Главная ловушка сленга — он быстро устаревает. Пятьдесят лет назад было популярным выражение «I’m made in the shade» — «мне по барабану» или «я в домике», но сейчас так не говорят. Никто уже не будет утешать расстроенного собеседника фразой «don’t have a cow». Даже известное в русскоязычной ИТ-среде сокращение RTFM — read the f*ing manual — не в ходу. Хотя другие подобные аббревиатуры используют:

• AFK — away from keyboard, «не у клавиатуры»;

• BRB — be right back, «сейчас вернусь»;

• PTO — paid time off, «оплачиваемое нерабочее время, в том числе отпуска и больничные»;

• OOTO — out of the office, «вне офиса, но на связи».

Молодёжный сленг тоже плохая идея. Не нужно называть коллегу-интроверта meg — по-русски это можно перевести как «задрот». А про человека, вышедшего из себя, не говорите salty, даже если этот человек — вы сами. Как бы ни сглаживались границы между поколениями, взрослые люди в рабочей обстановке общаются не как старшеклассники. Классическое правило для любой лексики любого языка: если не помните точно, как переводится слово — не употребляйте.

Не знаю, не умею, не могу и другие запретные фразы

Ни один человек не может быть одинаково продуктивным всё рабочее время. Но признать проблему и не потерять репутацию профессионала непросто. Стандартная фраза «Can you help me?» творит чудеса, но не всегда её вовремя задают.

«That’s not my problem» — плохая фраза для работы в команде. Человека, обратившегося к вам за помощью, нужно как минимум выслушать и дать обратную связь, даже если это будет совет подойти к кому-то ещё: you can contact John for it. 

Если вы произносите «I can’t work with you» в адрес коллег, то это тоже говорит плохо о вас, а не о них. Замените эту фразу на  «I’d like to give you some feedback». А потом постройте предложение в стиле: «When… happened, I felt… My impression was… And it made me concerned that…»

Когда у вас дедлайн, не надо говорить «I don’t have time for that». Лучше попросить коллегу обратиться к вам спустя какое-то время, оговорив сроки и описав, чем именно вы заняты сейчас: «Please, contact me in two hours or tomorrow». 

Владение иностранным языком — это не только знание грамматики и лексики, это ещё и культура речи, как бы пафосно это ни звучало. И работа в международной команде, наряду с чтением книг и изучением терминологии, может быть отличной практикой. Если вы сталкивались с фразами, которые лучше не произносить, делитесь опытом.

Нетология: доход, конкуренты, альтернативы

Москва, Russia

Location

N/A

Total Funding

Training

Industry

Estimated Revenue & Valuation

• Netology’s estimated annual revenue is currently $39. 4M per year. (i)
• Предполагаемый доход Netology на одного сотрудника составляет 103 125 долларов США

Данные о сотрудниках

• В Netology работает 382 сотрудника.(i)
• Компания Netology увеличила количество сотрудников на 46% в прошлом году.

Netology Competitors & Alternatives

9 Best Supplement Affiliate Programs

Показать больше Учебные компании

Что такое нетология?

ð ð Mot -‚ð ð ð ð ð ð ð ð ние ð ð ð â ð ñ ñ ñ ñ ñ ð ð ð реди ð ð ð ð ± € ð ð ð ð реди ² ð ð ð ð ð ± ± ð ° ñ ‡ ð¸ð½ð ° ñññ ‰ ð¸ñ…, ðºðгда € € ñ ‹ð ð…, ðºðшл „ÐµССР¸СŽ С Р½СƒР»С âœ… Р´Р»С СР¿РµС†Р¸Р°Р”Р¸СС‚Р¾Р², РºР¾µС‚Р¾СÑ€Р Ñ‚Ñ€ÐµÐ¼ÑÑ‚СС Ð²Ñ‹Ñ€Ð°СС‚Ð¸ в ÐºÐ°Ñ€ÑŒÐµС¼Ðµ ✅ длѴ Ñ€С‚ÐºÐоøв »Ðµð¹, ðºðгда € € € ñ‹ ðµ ð ½ ° † ð ð ð € ‹ð ð½ð ° † ð ð ð ð‹ ð ð ð ð ð ð ð ð † † ð ð ð ð ð ð и ð´ð »ñ ðºðгда ð ° ð ½ ð¸ð¹, ðºðгда тв €‹ ð ½ ð ð ð ð ½ñ переменно дизайн, программирование, soft skills, MBA, упрае²Ð»ÐµÐ½Ð¸ÐÑ ÐÑÑ Ð°Ð¼Ð¸, Ð°Ð½Ð°Ð»Ð¸Ñ‚Ð¸ÐºР° и наука о данных — выбирайте, что вам б лиже и Ð¿Ñ€Ð¸Ñ…Ð¾Ð´Ð¸С‚Ðµ к нам за знаниÑми и роѽ ¾Ð¼. ÐŸÐµС€ÐµÐ¼ÐµР½С‹ — вСРµР³Р´Р° Ð¿С€Р°Р²Р¸Р»СŒР½С‹Р¹ Ð²С‹Р±Р¾С€РŸ‘ŒР9Ÿ”0004

Ключевые слова: N/A

N/A

Общее финансирование

382

Количество работников

$ 39,4M

. A

Valuation

N/A

Accelerator

Netology News

30.03.2022 — Объявлены победители конкурса CT Entrepreneur Awards 2022 …

Entrepreneur LLC, J. Din’Agostino. Предприниматель (социальное предприятие) Мэри Рут Шилдс — United Sewing and Design.

Other Companies in Москва

сообщить об этом объявлении

Netology Limited — Профиль компании

2

Netology Limited Оценка оценки

£ 145,3K

Поманда оценивает стоимость предприятия Netology Limited в £ 145,3K на £ 192. 4 и £ 192.4 и £ 192.4 и £ 192. отраслевой коэффициент 0,75x (с поправкой на размер и валовую прибыль).

Эта оценка основана на финансовых данных за сентябрь 2021 года. Чтобы повысить точность этой оценки, перейдите на профессиональный отчет об оценке. Подробнее

Разблокировать оценку компании

Просмотрите неограниченные оценочные оценки с помощью Pomanda Plus или приобретите профессиональный отчет об оценке бизнеса.

Netology Limited Обзор

Netology Limited — это действующая компания, расположенная в Лондоне, WC2H 9JQ, с регистрационным номером 06688589. Она работает в секторе оптовой торговли другими машинами и оборудованием, код SIC 46690. это крупнейший акционер
Сергей Костенко
со 100% долей. Netology Limited является установленной,
микрокомпания, Поманда оценила свой оборот в
19 фунтов стерлингов2,4к с
стремительный
рост в последние годы.

View Sample

View Sample

Upgrade for unlimited company reports & a free credit check

netology limited Credit Report and Business Information

Very Low Risk70 — 100

Низкий риск50–70

Умеренный риск30–50

Высокий риск20–30

Очень высокий риск0–20

Будьте в курсе своих поставщиков, клиентов и собственного бизнеса, используя кредитные отчеты компании в режиме реального времени. Наши подробные аналитические данные и рейтинги компаний позволяют вам принимать обоснованные решения и снижать риск контрагента.

Всего от £6,99

Это не повлияет на ваш кредитный рейтинг!

Чтобы просмотреть образец отчета, щелкните здесь

Netology Limited Health Check

Состояние этой компании было проанализировано в сравнении с ее конкурентами в 12 областях. Мы используем систему светофора, чтобы показать, где он выше среднего по отрасли, а где есть области для улучшения. Узнать больше

Health Ratingout of 5

netology limited Ownership

group structure

Ultimate parent company

NETOLOGY LIMITED

06688589

Shareholders

netology limited директора

NETOLOGY LIMITED financials

EXPORT

Data источник: Company House, Pomanda Estimates

	сен. 2021	сен.0046
192,433	131,558	73,427	72,000	0
0	0	0	0	0
152,027	102,474	57,266	55,646	0
40,406	29,083	16,161	16,354	0
43,974	27,385	24,103	31,064	0
-3,568	1,698	-7,942	-14,710	0
0	0	0	0	0
0	0	0	0	0
-3,568	1,698	-7,942	-14,710	0
0	-323	0	0	0
-3,568	1,375	-7,942	-14,710	0
0	0	0	0	0
-3,568	1,375	-7,942	-14,710	0
40,923	38,451	43,038	43,675	0
1	1	1	1	0
-3 568	1 698	-7,729	-14,444	0